Anhaltend hohe Temperaturen im Sommer können zwar in der Freizeit schön sein, bei der Arbeit können sie jedoch zu körperlichen und geistigen Anstrengungen führen.
Pauschale Lösungen und Vorgaben kann es aufgrund der Vielschichtigkeit der Arbeitsplätze und Funktionen an der Universität Rostock leider nicht geben. Das Dezernat Personal und Personalentwicklung, das universitäre Gesundheitsmanagement und der Personalrat der Universität Rostock empfehlen den Führungskräften, den Beschäftigten für den Zeitraum der schweißtreibenden Temperaturen eine großzügige Arbeitszeitregelung anzubieten. Gekühlte, erfrischende Getränke können leider aus Mangel an Ressourcen nicht finanziert werden. Wir hoffen auf die Fürsorge aller Führungskräfte, aber auch aller Beschäftigten, untereinander Acht zu geben und mögliche/nötige Maßnahmen zur Unterstützung eines angemessenen Wohlbefindens zu ergreifen.
Gern steht das Dezernat für Personal und Personalentwicklung für konkrete Rückfragen zur Verfügung.
Andreas Tesche
Dezernat Personal und Personalentwicklung